We komen natuurlijk als initiators en coaches van het project Applied Boardroom Insights graag in contact met bedrijven, organisaties en instellingen die de toegevoegde waarde van stages in de Boardroom onderkennen. En daarom overwegen er hun medewerking aan te verlenen. De weg staat dan zeker open om met ons van gedachten te wisselen over onze motivatie om een dergelijk partnership aan te willen gaan. Een goede onderlinge verstandhouding, heldere afstemming over jullie belangen èn voordelen om ook- of juíst (!) in het Toezicht open te staan voor onze vernieuwende aanpak.
Andersom willen wij – als we jouw organisatie nog niet voldoende zouden kennen- graag eerst in gesprek komen. Simpelweg om te kunnen uitvragen welke issues er ij jullie op toezichthoudend niveau actueel zijn. Welke onderwerpen staan al langer op het ’to-do’ lijstje en kunnen door beperkte tijd steeds maar niet worden geagendeerd en uitgewerkt worden?
En bovenal welke bedrijfscultuur en belangen jullie hoog in het vaandel hebben, zodat wij in staat zijn mensen met overeenkomstige motieven, gedrag en waarden af te vaardigen. Hun achtergrond en relvante werkervaring en ambitie is natuurlijk dik in orde: Het zijn niet voor niets de deelnemers aan ons programma.
Regel zaken goed aan de voorkant.
Het loont als ook aan jullie kant volstrekte duidelijkheid is over wat je van het beschikbaar stellen van een stageplaats mag verwachten. En wat niet:
- Geen noodzaak om zelf of vanuit het toezichthoudend orgaan aan stagebegeleiding te doen.
- Extra werk in toch al beperkte tijd is immers juist niet wat je zoekt.
- Wij nemen die rol vanuit ons programma van je over.
- Geen ‘pottekijkerij’ of bemoeizucht, wel wordt een prangende kwestie door de stagiar opgepakt.
Daarom eerst is een goed gesprek als kennismaking en uitwisseling van informatie ruim vooraf met Willemien Caderius van Veen een vast onderdeel. Je kunt eenvoudig contact met haar opnemen via onderstaand formulier. Het zou mooi zijn als we samen vast kunnen stellen dat ook op dit vlak win-win’s te creëren zijn door een nieuw generatie toezichthouders te verwelko